Przewodnik menedżera po Chinach: Kultura, zachowanie i praca w Azji
3.00 z 2 ocen
Producent: Springer | Kod producenta: black & white tables, bibliography |
Indeks: 761672
Dostępny
262.44 zł
najniższa cena z ostatnich 30 dni:
262.44 zł
Liczba sztuk:
z 30 sztuk
poproś o fakturę proforma
dodaj
do obserwowanych
do obserwowanych
od 8,99 zł
koszt dostawy
koszt dostawy
pt, 11 lip
u Ciebie
u Ciebie
14 dni
na odstąpienie
na odstąpienie
Poznaj kluczowe aspekty zarządzania w Chinach. Nasz przewodnik dostarcza wiedzy na temat kultury, zachowań oraz specyfiki pracy w tym niepowtarzalnym kraju. Uczy, jak skutecznie prowadzić interesy w Chinach, przybliżając różnice kulturowe i wyzwania, które mogą się pojawić.
Opis
Przewodnik menedżera po Chinach to kompleksowa publikacja, która pomaga zrozumieć złożoną kulturę, zasady zachowań oraz aspekty pracy w Chinach. W książce omówione zostały kluczowe aspekty chińskiej kultury, które są niezbędne do skutecznego zarządzania w tym regionie. Autor, Birgit Zinzius, przybliża czytelnikom różnice kulturowe, które mogą wpływać na decyzje biznesowe. Poradnik koncentruje się na praktycznych aspektach wpływających na zarządzanie w międzynarodowym środowisku pracy, a także na komunikacji międzykulturowej, co jest istotne w kontaktach z chińskimi partnerami. Książka ta jest nieocenionym wsparciem dla menedżerów i przedsiębiorców, którzy planują lub prowadzą działalność gospodarczą na rynku chińskim.
W książce znajdują się również wskazówki dotyczące prowadzenia negocjacji oraz budowania relacji biznesowych w kontekście chińskim. Autor zwraca uwagę na znaczenie dobrego zrozumienia lokalnych zwyczajów oraz norm etycznych, co może znacznie ułatwić współpracę z chińskimi przedsiębiorcami. Przewodnik również porusza tematykę zarządzania zasobami ludzkimi, dostarczając cennych informacji na temat oczekiwań chińskich pracowników, co pozwoli na skuteczniejsze motywowanie zespołu. Ponadto, analiza strategii zarządzania i kierunków rozwoju chińskiej gospodarki stanowi istotny element tej publikacji, który pomoże w podejmowaniu informowanych decyzji dotyczących inwestycji.
Zarządzanie w Chinach – klucz do sukcesu
Nasz przewodnik dostarcza niezbędnych informacji na temat zarządzania w Chinach. Poznaj różnice kulturowe i naucz się skutecznych strategii zachowania w chińskim środowisku biznesowym.
Praktyczne porady dla menedżerów
Książka oferuje praktyczne porady dotyczące negocjacji, budowania relacji biznesowych oraz zarządzania zasobami ludzkimi w Chinach. Zdobądź kluczowe informacje, które pozwolą Ci odnaleźć się w chińskim świecie biznesu.
Interkulturowa komunikacja – element kluczowy
Zrozumienie interkulturowej komunikacji jest kluczowe w kontaktach z chińskimi partnerami. Nasz przewodnik pomoże Ci opanować zasady skutecznej komunikacji w kontekście innych kultur.
Dzięki bogatej bibliografii oraz praktycznym przykładom, czytelnik może lepiej zrozumieć nie tylko teorię, ale i praktykę zarządzania w Chinach. Publikacja skierowana jest do szerokiego grona odbiorców - zarówno do menedżerów, którzy stawiają pierwsze kroki na chińskim rynku, jak i do doświadczonych liderów, którzy chcą poszerzyć swoją wiedzę na temat zarządzania w kontekście różnorodności kulturowej. Książka została starannie opracowana, aby dostarczać wartościowych informacji i praktycznych wskazówek dotyczących pracy w Państwie Środka. Jest to lektura obowiązkowa dla każdego, kto chce osiągnąć sukces w międzynarodowym biznesie z udziałem Chin.
Parametry
Producent
Springer
Data publikacji
2007
Liczba stron
215
Pytania i odpowiedzi
Brak pytań i odpowiedzi
Pliki do pobrania
Zobacz także
W porządku Kto chce dowiedzieć się o języku ciała w Azji, powinien unikać tej książki, gdyż poświęca na to zaledwie 2 strony. Większość treści to historia Azji. Kto potrzebuje ogólnych informacji o kulturze – niech kupuje, ale kto chce dowiedzieć się o języku ciała – niech nie kupuje.
Dobrze opisane, ale zbyt drogie Jak w każdym dobrym podręczniku o Chinach, "Podręcznik dla menedżerów o Chinach" na początku (pierwsze 76 z 184 stron) szczegółowo omawia kwestie kultury, historii i filozofii, w tym niemieckiej historii w "starym" Chinach. Następne rozdziały to "Zasady i zakazy", "Negocjacje" oraz "Zarządzanie". Jak można się spodziewać, książka koncentruje się głównie na aspektach biznesowych, chociaż Chiny nie oddzielają życia prywatnego od zawodowego. Autorka nie skupia się wyłącznie na kontaktach biznesowych. Dobrze napisana, kompleksowa i łatwa do przeczytania książka o Chinach. Niestety, ze względu na stosunkowo wysoką cenę, oceniam ją o jedną gwiazdkę niżej.